Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen zur Personalvermittlung für Ihr Unternehmen mit Gall Personal.
Was macht Gall Personal einzigartig?
Individuelle und persönliche Betreuung ist unser Markenzeichen. Wir legen großen Wert darauf, unsere Kunden und deren Betriebe persönlich kennenzulernen, um maßgeschneiderte Personalvermittlung zu gewährleisten. Unsere Stärke liegt in der Schaffung eines harmonischen Betriebsklimas durch die perfekte Übereinstimmung von Mitarbeitern, Kollegen und Führungskräften.
Erfahren Sie mehr dazu auf Seite „Warum Gall Personal?“ und lesen Sie Referenzen unserer Kunden.
Wie läuft die Vermittlung ab?
Kurzgefasst umfasst der Prozess die Kontaktaufnahme, einen persönlichen Termin in Ihrem Betrieb, die Erstellung eines Jobprofils, den Start der Suche nach dem idealen Kandidaten, die Präsentation der Dossiers und den Abschluss des Vermittlungsprozesses. Für eine detaillierte Beschreibung unseres Vermittlungsprozesses, besuchen Sie bitte auf unsere Ablauf-Seite.
Bietet Gall-Wuaw auch direkt Personal an?
Nein, unser Fokus liegt auf der Vermittlung von Personal. Wir begleiten Sie durch den gesamten Prozess der Personalsuche und -auswahl.
Wie schnell können Sie Personal vermitteln?
Die Dauer kann variieren, abhängig von verschiedenen Faktoren wie der spezifischen Stellenanforderung und dem aktuellen Arbeitsmarkt. Generell streben wir eine Vermittlung innerhalb von wenigen Wochen an.
Was sind die Zahlungsmodalitäten bei Gall Personal?
Die Zahlung erfolgt in zwei Schritten: Eine Anzahlung von 70% nach Erstellung des Jobprofils und die restlichen 30% nach erfolgreicher Vermittlung.
Warum muss im Vorhinein gezahlt werden?
Niemand möchte gerne auf nicht bezahlten Rechnungen sitzen bleiben und wir wissen, dass die Suche der geeigneten Mitarbeiter manchmal ein sehr zeit- und kostenaufwendiges Unterfangen sein kann. Das ist wahrscheinlich auch ein Grund, weswegen Sie diesen Prozess auslagern möchten. Daher brauchen wir für unsere ernstzunehmende Dienstleistung auch ein gewisses Maß an Sicherheit. Außerdem bezahlen Sie nur 70% im Vorhinein und den Rest nach Abschluss der Vermittlung.
Was ist, wenn Sie kein passendes Personal finden? Gibt es eine Erfolgsgarantie?
Wir garantieren Ihnen für den Auftrag die Übergabe der Dossiers von passenden Bewerbern. Die Dauer bis zur erfolgreichen Vermittlung lässt sich jedoch nicht im Voraus festlegen.
Was kostet die Vermittlung? Gibt es Rabatte?
Die Preisgestaltung unserer Dienstleistungen ist transparent und kundenorientiert gestaltet. Auf der Seite zu unseren Paketen finden Sie eine detaillierte Übersicht der Preise für unsere verschiedenen Vermittlungspakete. Diese Preise gelten für den Erstauftrag neuer Kunden. Der initiale Preis beinhaltet neben der eigentlichen Vermittlungsleistung auch den Aufwand für die Anreise zur Besichtigung Ihres Betriebs, die Integration in unsere Datenbank sowie einen höheren administrativen Aufwand.
Bei Folgeaufträgen entfallen diese Zusatzkosten, da wir bereits mit Ihrer spezifischen Situation und den Gegebenheiten Ihres Unternehmens vertraut sind. Dementsprechend profitieren Sie bei der Suche nach weiterem Personal von erheblichen Preisvorteilen: Für jeden zusätzlichen Mitarbeiter, den Sie über uns vermitteln lassen, reduziert sich der Preis um 50%.
Sollten Sie beispielsweise nach zwei Monaten erneut einen Mitarbeiter für eine ähnliche Position suchen, halbiert sich der Preis im Vergleich zum ersten Auftrag. Dies bedeutet, dass der Preis für das Bronze Paket, welcher regulär bei EUR 1.990,- für die Vermittlung eines Mitarbeiters liegt, für jeden weiteren Mitarbeiter in derselben Vermittlungsaktion nur EUR 990,- beträgt.
Welche Leistungen sind in den Paketen von Gall Personal enthalten?
Unsere Pakete umfassen ein breites Spektrum an Dienstleistungen, von der Erstregistrierung Ihres Betriebs über die detaillierte Bewerbersuche bis hin zur Unterstützung bei der Einstellung, um eine nahtlose Integration des neuen Personals in Ihr Unternehmen zu gewährleisten.
- Erstregistrierung Ihres Betriebs
- Telefonische Beratung zur Klärung Ihrer Bedürfnisse
- Initiierung der Jobsuche nach Ihren spezifischen Anforderungen, finanziert durch eine Anzahlung
- Zielführende Terminabsprache per Telefon
- Direktes Gespräch am Einsatzort mit dem Personalverantwortlichen zur detaillierten Abstimmung des Bewerberprofils und Erfassung der Arbeitsumgebung sowie der Konditionen
- Präzise Ausrichtung der Bewerbersuche anhand des definierten Jobprofils
- Identifikation geeigneter Kandidaten, basierend auf deren Fähigkeiten, Interessen und Verfügbarkeit, inklusive Kontaktaufnahme
- Durchführung von Vorstellungsgesprächen zur Überprüfung der Übereinstimmung mit dem Jobprofil und zum persönlichen Kennenlernen
- Versendung von bis zu zwei anonymisierten Profilen, die Ihren Kriterien entsprechen
- Bereitstellung eines zusätzlichen Profils bei Nichtübereinstimmung als Kulanzleistung
- Fortführung des Auswahlprozesses nach Bestätigung Ihrer Zufriedenheit durch die Restzahlung
- Organisatorische Unterstützung bei der Koordination von Bewerbungsgesprächen
- Übermittlung der Kontaktdaten der ausgewählten Bewerber
- Begleitung und Assistenz während des Bewerbungsgesprächs nach Bedarf
- Hilfestellung bei der Planung des Arbeitsbeginns des neuen Mitarbeiters
Welche Branchen deckt Gall bei der Personalvermittlung ab?
Wir bieten weit mehr als nur die Vermittlung im Gastronomie- und Tourismussektor. Über unsere Plattform vermitteln wir qualifiziertes Personal für sämtliche Branchen. Für spezielle Anfragen außerhalb der Gastronomie und Tourismus, nutzen Sie bitte die direkte Kontaktaufnahme.
Aus welchen Ländern vermittelt Gall Personal?
Unsere Suche nach dem idealen Kandidaten ist grenzüberschreitend. Wir rekrutieren lokal, national und international, um den Anforderungen Ihres Unternehmens gerecht zu werden, mit einem besonderen Fokus auf deutschsprachiges Personal oder auf spezifische Anforderungen angepasst. Wenn Sie vor Ort Unterkunft und Verpflegung stellen (wie z.B. in vielen Hotels üblich), dann können wir Ihnen spanisches Personal vermitteln. Ansonsten arbeiten wir mit den Ländern Polen, Ungarn, Slowakei, Deutschland, Tschechien, Rumänien, Portugal, Brasilien, Griechenland, Frankreich etc. zusammen.
Was geschieht, wenn die vorgeschlagenen Dossiers nicht den Erwartungen entsprechen?
Je nach gewähltem Paket bieten wir die Anpassung unserer Dienstleistung an, von zusätzlichen Dossiers bis hin zur langfristigen Unterstützung. Unsere Flexibilität sichert Ihnen die bestmögliche Auswahl an Kandidaten.
Welche Zahlungsmöglichkeiten bieten Sie an?
Kunden können zwischen verschiedenen Zahlungsmethoden wählen, einschließlich Banküberweisung, Kreditkarte und PayPal, sowie Barzahlung direkt vor Ort, um eine unkomplizierte Abwicklung zu gewährleisten.
Wie kann ich bei Gall Personal bestellen?
Rufen Sie unsere Hotline an (+43 676 49 11 072), um eine Bestellung aufzugeben oder sich beraten zu lassen. Sie können auch per E-Mail oder über das Kontaktformular Personal bestellen.
Kann ich bei Ihnen anonym Personal suchen lassen?
Bei Übernahme Ihres Vermittlungsauftrags garantieren wir eine diskrete Handhabung Ihrer Unternehmensdaten. Das bedeutet, dass wir keinerlei Namen, Logos oder andere identifizierende Merkmale Ihres Unternehmens veröffentlichen. Viele unserer Kunden bevorzugen zunächst eine nicht öffentliche Ausschreibung der vakanten Position oder möchten die Anonymität wahren, um eventuelle Veränderungen im bestehenden Mitarbeiterstamm diskret zu handhaben. Ihre Identität als Auftraggeber bleibt daher bis zum Durchführen von Vorstellungsgesprächen geschützt, es sei denn, Sie entscheiden sich ausdrücklich für eine andere Vorgehensweise.
Ein besonderes Feature unseres Platin-Pakets ist die fortlaufende Aktualisierung über neue, passende Bewerberprofile für ein ganzes Jahr nach der erfolgreichen Anstellung eines neuen Mitarbeiters. Dies ermöglicht es Ihnen, stets informiert zu bleiben und auf schnell wechselnde Personalbedürfnisse flexibel zu reagieren. Sollten Sie Bedarf an weiteren Gesprächen oder gar einer kostenfreien Einstellung haben, unterstützen wir Sie auch hierbei, um sicherzustellen, dass Ihr Team jederzeit optimal besetzt ist und bleibt.
Bietet Gall auch eine laufende Personalsuche an?
Ja, wir bieten maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen, die eine kontinuierliche Personalsuche wünschen. Diese Dienstleistung wird individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt. Durch die Partnerschaft mit Gall profitieren Sie von einem umfangreichen Bewerberpool und einem weitreichenden Netzwerk, was Ihnen wertvolle Zeit und Ressourcen erspart.
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